6 бизнес книги за лятото

Ако сте на почивка и сте се отдали на релаксация, няма да е лошо, освен списанието от самолета, да вземете със себе си нещо образоващо, което би ви помогнало в бъдеще:

„Shoe Dog” от Филип Найт

Nike е най-голямата спортна компания, на стойност $88 милиарда. Найт се оттегля от поста председател в края този месец и затова издава книгата „Shoe Dog”. В нея се описва как той е създал своята империя. Една добре написана история, за един предприемач който се издига и като човек, заедно с компанията си.

“Warren Buffett's Ground Rules” – Джеръми Милър
Книгата е обстоен, но лесен за разбиране анализ на принципите на главният изпълнителен директор на Berkshire Hathaway, Уорън Бъфет, един от най-големите инвеститори за всички времена.

„Never Split the Difference“ – Крис Восс
Подзаглавието на книгата е „ Да преговаряш така, сякаш живота ти зависи от това“. А няма по-добър в това от Крис, който е прекарал десетилетия като агент преговарящ за заложници на ФБР.
Авторът иска да убеди читателите си, че договарянето е критична част от всекидневния ни живот – когато говориш с половинката си, с шефа си, с агента за недвижими имоти. Восс представя поредица от тактики за преговаряне, като да убедиш човека отсреща да каже „не“, когато той иска да каже „да“.

„Superbosses“ - Сидни Финкельштейн

Ако си мениджър – или имаш надежди някога да станеш такъв- тази книга може да ти помогне да промениш мисленето си, относно успешното лидерство. Всеки мениджър може да се превърне в „Супер шеф“ , като усвои основните черти и поведения, посочени от Финкельштейн – безстрашие, автентичност и да не те е страх да освобождаваш добри служители.

„Smarter Faster Better” – Чарлз Дахиг
Журналистът от Ню Йорк Таймс, предлага на читателите си книга, описваща как най-продуктивните хора функционират. Примери включват бизнес екипи на Google, пилоти, режисьори и др. Той обобщава, всичките направени проучвания в осем правила, които всеки може да използва, било то вкъщи или в офиса.

„Deep Work“ – Кал Нюпорт

Книгата на Нюпорт обеснява как да се изградят моменти на дълбока работа, за да се получат най-високи резултати на работа, което съкращава извършваната дейност, която би отнела цял ден, до един час.

Прочети още:

• Porsche залага на богатите индийци за Taycan и Cayenne Coupe
• Защо най-добрите идеи рядко ни връхлитат на работното място? (ВИДЕО)
• Класическият и достъпен часовник, задължителен за всеки топ играч на Wall St и City
• Зад зашеметяващата колекция Omega Seamaster на James Bond
• Roma – новият колекционерски модел на Ferrari